Personalentwicklungskonzept (PE-Konzept)

Home/Personalentwicklung/Personalentwicklungskonzept (PE-Konzept)

Wir unterstützen Sie bei der Gestaltung für ein umfassendes Personalentwicklungskonzept, das in mehreren Schritten realisiert wird.

Mögliche Schritte können sein

Durchführung eines PE Audits


  • Analyse der aktuellen PE Arbeit (PE Status)
  • Identifikation möglicher Entwicklungsschritte für die PE

Definition der angestrebten Positionierung der PE im Unternehmen

Festlegung der konzeptionellen Eckpunkte der PE


  • PE Felder
  • PE Grundsätze
  • PE Prozesse

Ihr Nutzen


  • Effektivität durch Fokussierung der PE Aktivitäten auf zentrale Beiträge zum Unternehmenserfolg und zur Unternehmensentwicklung
  • Effizienz durch systematische Verknüpfung der PE Aktivitäten

Personalentwicklungskonzept